Op 28 juni 2026 hield Guangzhou Shounuo Scientific Instruments Co., Ltd. zijn 'Midden-jaarsamenvatting en tweede-halve strategie-implementatieconferentie voor 2026'. Onder het thema 'Gestage vooruitgang, diepgaand onderzoek, innovatie-gedreven, kwaliteit voor de toekomst' kwamen alle medewerkers van Shounuo bijeen om de feitelijke prestaties van de eerste helft te beoordelen en de richting voor de tweede helft te bepalen.
De bijeenkomst begon met General Manager Fang die een toespraak hield met als thema 'Verenigd, gesynchroniseerd en samen vooruit'. Hij benadrukte dat het bedrijf consequent een breder platform bouwt voor werknemers die op één lijn blijven met het tempo, waardoor carrièremogelijkheden worden versterkt voor capaciteitsverbetering, positieverbetering en gedurfde innovatie. De zes karakters op het scherm-die het thema vertegenwoordigen- vormen de basis van de vooruitgang van Shounuo en de oprechte belofte van het bedrijf aan elk lid van het team.
Vervolgens presenteerden afdelingshoofden om de beurt: datarapporten legden zowel de prestaties als de tekortkomingen in volledige transparantie vast.
Tijdens de interactieve sessie spraken collega's zich rechtstreeks uit, waarbij knelpunten in de workflow van aangezicht tot aangezicht werden aangekaart, terwijl het management ter plekke reageerde: -geen uitvluchten, geen verwijten-verschuiven, alleen analyse en data-gedreven redeneren. Deze openhartigheid is Shounuo's meest "energieke" stijl.
Bij een terugblik op de eerste helft prees General Manager Wu Aiping de prestaties, terwijl hij openhartig de tekortkomingen aankaartte en tegelijkertijd vier belangrijke strategische richtingen verduidelijkte: kwaliteitsverbetering, doorbraak in stapsgewijze groei, R&D van nieuwe producten en teambuilding. Hij verzamelde het hele team met de woorden: "Onder druk breken we tegen de trend in; met volle kracht halen we in de bocht in!" Zijn slotregel- 'Shounuo · Een belofte is een belofte|Missie moet worden volbracht' -klinkte van kracht en inspireerde het hele publiek.
Tijdens de bijeenkomst werden de prijzen voor verkoopprestaties voor het midden-jaar 2026 uitgereikt, en werden verjaardagen voor werknemers in de eerste helft gevierd-ter ere van hun bijdragen en met het overbrengen van zorg. Er was de stevigheid van trofeeën en de warmte van kaarslicht. Shounuo's 'intensiteit' gaat niet alleen over resultaten-het gaat ook over mensen.
Na de bijeenkomst ging het team over op een bindingsevenement. Alle Shounuo-leden gingen op pad voor een teambouwactiviteit 'Laughter in the Martial World'-. Samenwerkende games zorgden voor een naadloze chemie, het barbecuediner was vol levendige kameraadschap en de karaokesessie bracht veel enthousiaste artiesten voort. Collega's zetten de werkdruk opzij, hieven hun glas en praatten vrolijk met elkaar in een ontspannen en warme sfeer-een waarheidsgetrouwe weerspiegeling van de kameraadschap die Shonuo-mensen delen.
Terwijl schitterend vuurwerk de nachtelijke hemel in steeg -zich ophoopte, brandde en in bloei kwam-, weerspiegelden ze de eerste- helft van ons Shounuo-team en belichaamden ze onze hoge verwachtingen voor de tweede helft.
Eerste helft: standvastig en gegrond, noch arrogant, noch nederig.
Tweede helft: vol gas vooruit, missie moet volbracht worden.
